Виртуальный Каменск

http://ru.wikipedia.org/wiki/%D0%9E%D1%84%D0%B8%D1%81%D0%BD%D1%8B%D0%B9_%D0%BF%D0%BB%D0%B0%D0%BD%D0%BA%D1%82%D0%BE%D0%BD
Офисный планктон — неологизм, аллегорическое обозначение широкой категории офисных работников, выражающее негативное отношение. В основной массе это относительно низкоквалифицированные менеджеры, не имеющие подчинённых, секретари, юристы, экономисты. Хотя, официально они и состоят именно в должности менеджера, фактически они таковыми не являются, ибо ничем и никем не руководят. Данные сотрудники не участвуют в производстве, и их обязанности обладают тем свойством, что увольнение любого из них никак не сказывается на обороте предприятия. Нередко эти сотрудники очень много времени расходуют на перекуры, общение по телефону и интернету(форумы, интернет-мессенджеры (ICQ), социальные сети), компьютерные игры, чаепития и другие посторонние занятия. Отчасти это явление вызвано техническим прогрессом и традициями в организации труда. Технический прогресс в области информационных технологий вызывает невостребованность наименее квалифицированной части представителей многих специальностей, тем не менее, большинство из них предпринимает попытки трудоустройства на стабильную фирму.
Офисный планктон представляет собой значительную часть пользователей Рунета. Считается[источник?], что зарождение и развитие интернет-мемов, флеш-мобов и многих других сетевых феноменов происходит именно в среде офисного планктона.



а я к ним отношу ещё и всяких молодых людей/неквалифицированных продавцов. таких много в магазинах быт.техники, сотовых фиговин и т.п... одни и теже лица переходящие из одного магазина в другой... bee


везде пишут, что именно это "сословие" под ударом сейчас. знаете таких? а может мы это они? ;)

Не, эт не про меня.

а о чём тема собственно?
определение вроде дано....
под ударом ли сечас "сословие"??

ага, под ударом ЛИ? ;)

мне интересно куда мальчики эти деваются, когда лет за 30 переваливают... исчезают где-то... :-\ ;D

тема создана, глядя далеко вдаль, по завету Великого Мао :-X red

по некоторым признакам могу отнести себя к "планктону" :) я бываю на форумах достаточно часто, аська в рабочее время постоянно онлайн, ибо нужна, болтаем и перекуриваем как и все. Мое увольнение может быть и не скажется на общем обороте компании, в плане "руководить" понятие расплывчатое. Сокращения и кризиса не боюсь, ибо помимо этого делать умею много чего специфичного и полезного, мои знания востребованы. Планктон ли я?

На предыдущей работе к "сословию" не мог быть отнесен т.к. отдел был маленький, а работы всем хватало, даже расписания составлял дома - когда и что... там был жоский спрос. На этой работе по-началу никакого спроса - сиди исследуй рынок, ну там раз в месяц вопрос "чо хоть делал то?" и какбэ всё, естессно начались про@бы, ICQ, чай-кофе, интернет, "я-отлучусь-не-надолго", и так далее. Очень быстро "сословие" стало братством ;D. Всё стало меняться в начале августа, заказы падают, нужны заказчики, отчет каждую неделю и чаще. Результаты начали появляться, а то сидишь них.. не делаешь, ничего неохота... вобщем очень быстро обленился, теперь вот отвыкаю... аську только в обед врубаю :)

чот я про жареного петуха нипанила. Я имею в виду, что в своей сфере знаю достаточно много чтобы не относить себя к планктону и найти применения в случае крайнего пи*** на рынке труда. Даж полы помыть умею если что  :P

А касаемо "сословия" это верно сказано, все условия для планктона: сайты офисных приколов, почти везде можно "по сетке" рубить, анекдоты даже есть типа
хх: Что делаешь?
уу: Ниче! я же на работе! vis

ИМХО началось все с тех пор когда каждого сотрудника обзавели личным PC.

да пусть бы с блокнотиками бегали, фигли. Распоясались тут, в одноклассниках да контактах!  ;D

есть предположения? :)

я не знаю... :-\

Умирают от алкоголизма?  ;D

Куда деваются... они ж планктон? А с планктоном обычно что происходит? Более крупное существо его сжирает... Видимо, здесь так же.

На самом деле, в душе я тешу себя надеждой на свою исключительную значимость ::), и что в случае моего увольнения организацию будет еще год "лихорадить" (по поводу общего оборота компании, енто врят ли, врать не буду), но.... незаменимых людей нет kill

забыли классический признак плакнтона: шерсть в ушах (или следы от ее сбривания):lol:

раньше не был, а сейчас не офисный

"шерсть в ушах" - ЛЮДИ-Х? ;D

Люди мозгом работают, а их планктоном называют зачем то. Одно радует, что не кишечными палочками!
Они ведь какой-то продукт производят. Нужный кому-то.
Если я сегодня 1,5 часа за компом просидел и планктон ?
Я совсем не похож на такую взвесь.
Это , скорее всего, в столицах такая прослойка стуло-мониторо-асько-одноклассников- и-кофепопивателей сформировалась.
А у нас в каменске планктон работает, что-то делает.
Да здравствует самый деловой из всех планктонов - каменский офисный планктон!!!

Планктоны в Каменске? Не видела. И не для нашего города эта тема. Все начинается с Ёбурга. Затем Москва или  Питер.

Думаю, начинается все с Москвы, а потом уже тянется по городам и весям...Рыба гниет с головы...

Уже в трех магазинах видела футболки с гордой надписью "Офисный планктон".  ;D
Мне бы не хотелось стать подобным организмом...

Случайно открыл газету "есть работа" или что-то типо того. Процентов 70 вакансий - менеджер по перепродаже чего угодно.

Ты считаешь, что менеджер по продажам - это есть офисный планктон? Очень заблуждаетесь!  :)
Я думаю, если на форуме есть хоть один менеджер по продажам (только не с какого-нить промышленного гиганта, а работающий в нормальной динамичной компании), расскажет тонкости своей работы и посчитает сколько минут в месяц он проводит в офисе за кофе и аськой.

там живут и работают люди из регионов, мы с вами. Еще неизвестно где гнить начинает.
это не попытка защитить москву

Согласен на 100%, как в старой шутке - "Внимание! Говорит Москва.... Все остальные работают..."
Реально все производство сосредоточено как раз "по городам и весям...", а в мегополисах сосредоточена туева хуча мелких, средних и крупных контор, которые занимаются перепродажами и перераспределением (Один с сошкой, семеро с ложкой). К сожалению и доходы от производственной деятельности распределяются увы исходя далеко не от степени участия...
Я не призываю, брать натруженной рукой кувалду, лом, лопату и резко начинать что-либо производить. Но согласитесь, что менеджер с "промышленного гиганта", пусть он и не работает непосредственно у станка, домны, электролизера, все же принимает непосредственное участие в производстве (чего не скажешь о различных конторах -"прокладках").
Дак планктон ли он, или право имеет :)

охохо.
и на наших "промышленных "гигантах"" планктона умотаться. я его видел.  :-X  ;D


просто если выполнением работы два человека заняты по 4 часа из 8 каждый, то я никак в толк не возьму почему это не может делать один, но все 8 часов? :-\

Местами различные Правила запрещают выполнять определенную работу единолично. К примеру Правила Безопасности. Не знаком с понятиями количественный и качественный состав бригады?  8) Утрирую, конечно.  ;)

какой бригады? я знаю бригады рабочих и бригаду Саши Белого.
ни те, ни другие под определение темы не подходят. :-\

тема про чудиков в кабинетах. ;)

Может ну их, чудаков? Да, бесят своей спесью и самомнением.  Здесь планктонов  нет.
И  другие проблемы. В городе все говорят о самоубийстве женщины, уволенной с  КУМЗа. А мы тут байду развели о параллельном мире, инопланетянах...

а это точно не "утка"?
её кто-то видел-знает-щупал? ???

Терзала вчера правоохранительные органы.  Не подтвердили и не опровергли. Прокуратура дала пространный ответ: "В связи с тяжелой моральной обстановкой в городе...." и так далее, и в таком же духе. Здесь у нас народ адекватный сидит. Тему  про самойбийства все читали, надеюсь. ;)

вот тут я писал про что-то похожее http://k-ur.ru/forum/index.php/topic,1119.msg58782/topicseen.html#msg58782
может всё таки слухи? ну откуда стока совпадений?  так и до массовых самосожжений недалеко. :)

да-да слышал о крановщице :(

А насчет планктона, то это неправильно, что только в мегаполисах и на заводах-гигантах. В каждом ч-ке живет бездельник. Если недостаточно мотивации/силы воли/опыта или когда некому вовремя подсказать, подтолкнуть или еще чего работник начыинает лениться, ему перестаёт быть нужным показывать свои успехи перед начальством и перед собой. В обиход внедряется такой паразит как слово "завтра, потом". А осознавать свою никсемность в результате этих "завтра" никто не хочет. Человек превращается в присоску компании, питающуюся зарплатой, кофем и траффиком. Вот как то так....

Верно сказано. +1

А в итоге это сводится к недовольству всем и всеми, кроме естессна себя, то что у нет того, что хочется, а хочется много. Так что в этом отношении могу сказать про себя, что кризис пресловутый в какой то степени мне помог думать по-другому и шевелиться, для асущисвления мечт.)))

Цитата:"...Кризис – это повод для людей, которые не знают жизни, боятся жизни, опираются на что-то внешнее в жизни, децентрированных, зависимых, или способ оправдать свою пассивность по жизни, остановиться, ничего не делать, ничего не предпринимать, не рисковать.

Кризис – это изменение условий Игры, но Игру под названием Жизнь никто не отменял, можно продолжать жить и участвовать, созидать. Как после кризиса 98 года, были разговоры еще на 2 года, что «если бы не кризис, я бы сейчас жил бы по-другому и т.д.»
Изменение условий для Игры не является поводом для отказа от Игры.

Если ты футболист и пошел дождь, это изменение тоже можно назвать кризисом. Или изменилось покрытие, изменилось еще что-нибудь, это не повод останавливать Игру, перестать быть футболистом, расстроиться, психануть или ждать более подходящих условий.

Надо учитывать изменение внешних условий – бутцы другие одеть, но вряд ли, стоит бросать Игру, переставать жить и снимать обязательства. Люди загоняются в игру под названием «ВЫЖИВАНИЕ», многие это истерично подхватывают и начинают соучаствовать в этой «лаже». Скорее, происходит очередной передел власти, смена игроков на поле. Выявление наиболее слабых, реактивных игроков и поглощение их более сильными.

Есть две основные глупости – ждать, а потом догонять кого-то. И экономия – это путь в никуда. Экономить, то есть бояться, что не хватит. Ключевое слово – БоятьСЯ (как пугать самого себя). Страх и неясность будущего захватили всех. Если ты хочешь развития так развивайся, хочешь быть богаче – так ты становись, предпринимай что-нибудь, чтобы быть богаче, хочешь отношений – так создавай эти отношения.

Кризис - это самые благоприятные условия для того, чтобы убрать лишнее: слабое и дурацкое, неэффективное. «Понты» сойдут со многих фирм, собственно и сходят. Оказывается, у них нет ни миссии, ни направления развития, ни ясности в целях. Присутствие фирм, которые испугались кризиса, говорит о том, что они очень зависимы и их зависимость не количество денег, а отсутствие ясности по поводу собственного будущего, абсолютная неясность по поводу собственных ценностей, абсолютная неясность по поводу собственной стратегии и принципов движения вперед. Вот эта неясность создает панику и страх.
Лучший способ предсказать будущее – не ждать пока его кто-то за тебя сформирует, а взять и создать его самим. Сейчас открываются мощные, колоссальные возможности: пока другие пасуют и освобождают места на рынке – пора становиться активным!

Необходимыми условиями для проявления Лидерства являются неопределенность, непредсказуемость и хаос. Если ты хочешь стать Лидером - сейчас как раз те условия, чтобы заявить о себе как о новом, создать что-то новое. Сейчас все условия есть – только вот Лидеров что-то нет, все с поджатыми хвостами чего-то ждут, что за них что-то решат. А потом будут сидеть и «говниться» - «вот опять за нас все решили, нам все пережали, у нас все забрали, нам издали не те законы, а то бы мы конечно были успешными». А на самом деле, ты просидел на ж… и был в ж…, пробоялся и, конечно, ты будешь искать причину, чтобы все это на что-то списать.
Только вот это не спишется у тебя внутри – ты знаешь что просто «очканул». В данные конкретный момент испугался. Сейчас самое лучше время БЫТЬ Лидером, а не притворяться Лидером.

Риск ради риска или «понты» ради «понтов» – признак идиотизма. Риск ради цели. Идя в будущее,
в любом случае рискуешь. Любое действие по отношению к будущему включает в себя риск, т.е. не гарантировано. Если я гарантировано попаду в центр – зачем мне стрелять? Если мое будущее было бы определенным – то будущего уже нет. Пока оно имеет характеристику неопределенности, оно является вкусным, влекущим, вызывает страсть, готовность действовать. "

Сам написал или скачал? ;)

мантра какая-то. :-[

По почте пришло. Так-то реклама какого-то семинара-тренинга. Я выдержку только сцедил оттуда  :)

uran, плюс пицотмилиартов, дружище!!!! На самом деле, каждое слово правда!

ещё хуже. реклама, чтобы сцедить остатки денег с отчаявшегося планктона. ;D


вот оне уже зарабатывают на кризисе. O0

Игроку и карты в руки  ;)

Да нам на работу уже гора спама ходит на тему "Антикризисные семинары" О_о

да везде.
тема актуальная. как для обучений так и просто для рекламных лозунгов.
тоже чтоже "антикризисные цены и меры" запускать? ;D
Кризис и Антикризис потихоньку становятся брендом.

вчера в Доме2 слышал, что негритосик сказал: "так ведь кризис же...". вот говнюк bee
прибежал посмотреть очем это он гундит, оказалочь, что типа на подарке для девочки скрысил чота.
ну не планктон ли? да самый настоящий. хоть и не офисный. живет на всем готовом и ещё находит время стонать. >:(
п.с. ладно, про дурдом2. это так... для примера. не подымайте бучу. :)

Я - планктон с многолетним стажем 8)

и чем же вы занимаетесь, позвольте узнать?  ;)

Являюсь кормом для рыбок побольше )))

если рассматривать вопрос в этом ракурсе, то все мы - корм для рыбок побольше.  :smile:

Планктон - это следствие компьютеризации... :no:

А что, до компьютеров не существовало офисных работников? Мне кажется, дело даже не в компах, а в доступных интернетах  rtfm

Еще как существовали! Моя мама всю жизнь проработала офисным планктоном. Еще в советские времена за столом со счетами, компьютерами тогда и не пахло даже.))))))

Работники были, планктона не было. Оне в крестиги-нолеки играли, а нынешние сетку тестируют, чтобы в случае крупного заказа быстрее сработало...

Был еще и производственный планктон - начальнеги цеховые всегда раздували штаты всяких там легкотрудниц и уборщец, чтобы раз в год послать их на капусту  не срывать основной процесс.

когда нет интернетов планктон в Зюму шпилит  ;D

Акакий Акакиевич -- типичный планктон. 8)

по моему скромному мнению, офисный планктон - это те офисные работники, которые "плавают по течению", делают какие-то простые или не очень простые вещи, не проявляют инициативы, пьют кофе и сидят на форумах в рабочее время  :smile: и являются почти бесполезной вещью для владельцев компаний, в которых работают.

Ха! Они не бесполезны! Прочитайте мой пост про производственный планктон - баланс и балласт необходим любому шефу

я ведь и пишу - ПОЧТИ бесполезной вещью.
потому что раз или два в год таких "работников" можно запарить делать что-то полезное.
прибрать территорию, заменить секретаршу по части подноса кофе, которая в отпуске. и тому подобное.

Карочи, подведём итоги -- генетический мусор. 8)

я бы не стал так безаппеляционно утверждать, что это - именно генетический мусор.
это обычные люди, с обычными семьями, обычными делами и проблемами.
это своеобразный аналог цеховых разнорабочих, только, как правило, с некачественным высшим образованием.  :smile:

То бишь деграданты и есть!! Поскольку мамонтов гасить ща нет резона, самки больше всего в самце ценят ум. Умный самец никогда не пойдёт в перекладыватели бумажек -- это удел ничтожеств. Крутой чувак постарается замутить шнягу, чтоб его помнили хотя б ближайшие сто лет. Остальное -- шлак. 8)

приговор окончательный - обжалованию неподлежит  :smile: